本报讯 (记者 罗静雯 实习生 陈一锐)市委人才工作领导小组第21次会议3月24日召开,市委常委、组织部部长、领导小组组长曾庆红主持会议。她指出,要坚持政策导向、需求导向和问题导向,扎实做好今年人才工作,努力为五大功能区域发展集聚人才。
会议审议通过了《2014全市人才工作要点》(送审稿)。
曾庆红要求,要坚持政策导向,各成员单位要认真学习、全面贯彻落实中央和市委关于人才工作的方针政策和要求部署,牢固树立人才优先的发展理念,建立人才工作齐抓共管格局,着力为五大功能区域培养引进一大批够用、管用、实用的人才。
曾庆红指出,要坚持需求导向,引导人才集聚一线服务经济社会发展主战场。要紧扣产业发展需求、基层一线需求、人才发展需求,做到需要什么人才、就培养什么人才;哪里最需要人才,就引导人才向哪里流动;人才最需要什么,就为之提供什么样的服务。
曾庆红强调,要坚持问题导向,着力解决人才工作“上热下冷”、“内外有别”,人才不够用、不适用、不尽用,人才引不进、留不住、用不好等三个方面制约人才事业发展的瓶颈问题,真正增强萧山对各界人才的吸引力和凝聚力。
副市长、领导小组副组长刘伟出席会议。
